Likabehandling på Dalslands folkhögskola
På Dalslands folkhögskola ska alla känna sig välkomna, trygga och respekterade. Vi arbetar aktivt för en miljö fri från diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling.
Vår vision
Dalslands folkhögskola är en av Västra Götalandsregionens sex folkhögskolor och är en religiöst och politiskt obunden organisation. Folkhögskolan ska vara en jämställd och inkluderande folkhögskola där alla behandlas med respekt.
Vi vill att vår skola ska vara en plats där:
- alla känner sig trygga
- olikheter ses som en tillgång
- alla bemöts med respekt
- ingen utsätts för diskriminering eller kränkningar
- demokrati, delaktighet och gemenskap står i centrum
Om du upplever diskriminering eller kränkande behandling
Vi vill att du berättar för oss om du känner dig utsatt eller ser att någon annan blir illa behandlad.
Du kan vända dig till:
- din mentor
- en lärare eller annan medarbetare
- skolledningen
- rektor
Alla anmälningar tas på allvar och utreds skyndsamt. Du har rätt att få stöd och hjälp under processen.
Vad innebär likabehandling?
Likabehandling handlar om att alla ska ha samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter, oavsett:
- kön
- könsöverskridande identitet eller uttryck
- etnisk tillhörighet
- religion eller annan trosuppfattning
- funktionsnedsättning
- sexuell läggning
- ålder
Vi arbetar aktivt för att förebygga diskriminering och skapa en miljö där alla kan känna sig inkluderade och respekterade.
Så arbetar vi för en trygg studiemiljö
Likabehandlingsarbetet är en del av skolans vardag och omfattar både deltagare och medarbetare.
Vi arbetar bland annat genom att:
- lyfta frågor om respekt, attityder och bemötande i undervisningen
- skapa möjligheter för dialog och deltagarinflytande
- följa upp trivsel- och trygghetsfrågor under läsåret
- ge information om likabehandling vid kursstart
- erbjuda en lärandemiljö där alla ska kunna delta på lika villkor
- agera direkt när vi upptäcker kränkande eller diskriminerande beteenden
Ett gemensamt ansvar
Vi som studerar och arbetar på folkhögskolan har ett gemensamt ansvar för att bidra till en trygg, trivsam och respektfull miljö där alla känner sig välkomna.
Du som deltagare
Bidrar till en trygg och inkluderande miljö genom att visa respekt för andra och säga ifrån om någon behandlas illa.
Vi som arbetar på skolan
Ansvarar för att förebygga, uppmärksamma och agera vid diskriminering, trakasserier eller annan kränkande behandling.
Skolledningen
Ansvarar för att likabehandlingsarbetet följs upp och att lagstiftningen efterlevs.